毕业论文万能提纲模板:
2026-06-10
张柯论文指导

很多毕业的小伙伴,现在应该是开题阶段啦,对于提纲还有不知道的,今天讲一下万能提纲,也就是俗称的三段式的提纲,现状、问题、对策。
主要分为以下几步:
第一步,打开知网,搜索关于“题目”的文献,注意,一定要是硕士的论文,针对硕士的提纲来针对自己的题目进行陈列,然后针对硕士论文,把第一部分引言跟相关概念来确定一下,比如写“xx公司人才流失”。关于第二部分,直接列出来,相关概念和理论基础,那就是:1.人才流失的概念;2.人才流失的理论基础(目标一致理论;激励理论等等);3.人才流失对企业的影响(或者是人才流失的特点等等)
第二步,很多小伙伴的题目,一般都有自己针对企业来说,第二步就是写现状,现状一般是:1.公司概况;2.针对题目的关于公司的具体现状,还是以“人才流失”为例子,针对的第二点可以写,xx公司员工流失现状,可以写员工流失的数量、年龄以及职业类型。
第三步,针对现状写问题,针对题目的“现状”写问题, 这个问题其实就可以参考硕士提纲,一般写三到五个问题。
第四步,针对问题,写对策,对策一定要跟问题一一对应,还是按照“xx公司人才流失”来针对问题写对策;
基层员工薪酬福利缺乏吸引力(问题)——制定具有竞争力的基层员工薪酬福利制度(对策)
企业的奖励制度过于单一——从精神以及物质方面构建奖励方式
企业的人才培训体系尚未建立——建立以“岗位需求”为主的员工培训模式
公司的企业文化建设基础薄弱——建立良好的企业文化和以人为本管理制度
按照引言、概述、现状、问题、对策,其实就是一份完整的提纲
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