【广东】中信银行深圳分行员工管理岗社会招考启事（12.07）_2024银

　　1、负责人力资源管理系统信息的日常维护；

　　2、组织实施劳动合同、保密协议等的签订、变更、续签、解除、终止和保管工作；

　　3、负责员工用工劳动关系管理工作；

　　4、负责人才培养及信息维护工作；

　　5、负责组织机构调整、员工岗位设置的工作；

　　7、组织行内公开竞聘及招聘工作；

　　8、负责人事档案管理工作。

　　任职要求

　　1.遵纪守法、诚实守信，无违法、违规、违纪等不良记录；

　　2.具有国家认可的全日制本科或以上学历；

　　3.年龄不超过35周岁；

　　4.具有2年以上的商业银行相关工作经历或与录用岗位相匹配的工作经历；

　　5.具有全局意识，责任心强，工作条理性好；能承受较大的工作压力，身体健康；

　　6.有较强的沟通协调能力；纪律性强，有较好的保密意识；

　　7.符合履职回避的有关规定。

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