2024年【吉林】吉林银行吉林分行招考信息通知

2024年吉林银行吉林分行招聘信息公告

　　吉林银行吉林分行现根据业务发展和日常管理需要，面向社会公开招聘。

　　一、招聘岗位、人数

　　综合柜员岗、客户经理岗若干人。

　　二、工作地点

　　吉林银行吉林分行所辖一级支行及二级支行。

　　三、招聘条件

　　（一）基本条件

　　具有良好的思想品行；责任心较强，具有团队协作精神和开拓创新意识；有较强的沟通表达能力、协调能力和市场拓展能力；形象良好，具有亲和力；身心健康、精力充沛；遵纪守法、为人诚信，无不良行为记录；吃苦耐劳，热爱吉林银行事业，认同吉林银行企业文化，符合本行近亲属回避的相关规定。

　　（二）年龄要求

　　客户经理岗（信贷客户经理或理财客户经理）：1986年1月1日以后出生；

　　综合柜员岗：1991年1月1日以后出生；

　　（三）从业经历要求

　　应聘综合柜员岗、客户经理岗人员原则上需具有2年（含）以上本岗位从业经历。

　　（四）学历要求

　　1.县域支行――桦甸支行、永吉支行

　　综合柜员岗：持有桦甸、永吉本地区户口者，学历要求为全日制大专（含）以上学历，取得国家承认的全日制普通专科毕业证书；非持有桦甸、永吉本地区户口者，原则上学历要求为本科（含）以上学历，取得国家承认的普通本科毕业证书；

　　客户经理岗：原则上学历要求为本科（含）以上学历，取得国家承认的高等院校毕业证书。

　　2.市区支行

　　市区支行综合柜员岗、客户经理岗原则上需为全日制本科（含）以上学历，取得国家承认的全日制高等院校毕业证书和学位证书。

　　3.全日制学历应不含远程教育、职业技术教育、成人教育、定向生和委培生。

　　4.法律专业优先录用。

　　四、岗位职责及要求

　　（一）从事营业网点柜面工作，熟练掌握柜面各项核算系统的操作，为客户提供优质柜面金融服务。

　　（二）从事信贷客户经理或理财经理工作，能够熟练运用金融产品，制定营销服务方案，具有市场敏感度和金融创新意识，为客户解决金融需求。

　　（三）风险意识强，工作细致，严格按规章制度操作，并做到核算合规准确。

　　（四）有较强的营销能力，如实客观介绍和推荐金融产品。

　　（五）以客户为先，热情周到服务，无客户有效投诉。

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学员评价