2024年富滇银行劳务派遣制招考50人
云南高创人才服务有限公司（以下简称“高创公司”）为富滇银行选派派遣制业务人员50人。
一、招聘岗位及人数
本次计划招聘50人，安排到富滇银行各分行下辖县域支行从事辅助性业务岗位。
请点击链接查看详情∶
http://www.^91exam.org/job-005-782-470.html
二、报名条件
（一）年龄不超过30周岁（
（二）具有国家教育行政部门承认的全日制大学专科及以上学历，学历条件要求入职时已取得相应学历证书；
（三）身体健康，形象良好，普通话标准，遵纪守法，诚实守信，无不良记录；
（四）热爱银行工作，具有较强的亲和力、沟通表达能力、学习能力和服务意识；
（五）能服从银行工作安排，认同并遵守银行的规章制度；
（六）符合富滇银行亲属回避的有关规定。
三、招聘流程
（一）简历投递
通过招聘系统投递简历进行报名，本次仅受理网上申请，应聘者限报1个工作岗位。
（二）资格审查
根据选用基本条件，结合岗位需求进行简历筛选，确定参加笔试人员名单。
（三）考试
本次招聘进行笔试、面试，根据笔试成绩确定进入面试人员名单，并对笔试成绩进行公示。笔试成绩从高到低排序，按照进入面试人数与岗位计划招聘人数3:1的比例确定进入面试人员，如参考人数达不到比例，取消或按比例相应递减人数。笔试、面试具体时间和地点届时通过报名时预留的邮件、短信通知。
（四）结果审核及公示
根据最终成绩确定拟录用人员名单，按程序审核通过后对结果进行公示。
（五）体检、培训及签约
由高创公司组织体检（费用自理），体检合格的应聘者参加岗前培训，岗前培训考核合格者与高创公司签订劳动合同，执行富滇银行派遣人员的相关管理规定。
四、报名方式及时间
如果认准备考，可联系网站客服获取银行招聘考试资料！
学员评价
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