2024年成都农商银行广安分行招考通知
成都农村商业银行股份有限公司(以下简称:成都农商银行)是在原成都市农村信用社基础上改制成立的股份制商业银行,于
目前,全行设有各层级机构652家,其中总行营业部1家,分行8家,支行201家,分理处442家。在山东、江苏、福建、河北、四川、云南、新疆等地发起设立了39家中成村镇银行,形成跨区域发展。截至2024年末,全行资产总额6181亿元,各项贷款余额3059亿元,各项存款余额4619亿元。
成都农商银行按照“一三五”发展战略规划,坚持“聚焦主业、合规经营、提质增效、防范风险”四项原则,围绕“服务三农、服务小微、服务地方”三大重点领域,实施“普惠发力、科技转型、人才驱动”三大战略,努力建设成为资产规模、综合实力位居全国前列,全面彰显公园城市特色和乡村振兴功能的全国标杆性农村商业银行。
成都农商银行广安分行成立于2015年2月,是成都农商银行的8家省内异地分行之一。开业以来,广安分行秉承以服务“三农”、中小企业和地方经济建设为使命的发展理念,积极融入地区经济建设。因业务发展需要,成都农商银行 广安分行现面向社会公开招聘,期待您的加入!
一、工作地点:四川省广安市主城区、岳池县
二、招聘岗位及职责
(一)支行行长/副行长/行长助理(2名)
岗位职责:
1.负责组织团队成员进行业务营销,有序推进业务发展;
2.负责员工队伍建设,对辖内员工开展业务政策指导及转培训,不断提升人员业务素质;
3.按制度对网点进行安全检查;
4.负责本营业网点人员的职责分工、绩效考核、培训等事宜,促进人员成长与效率提升,并监督部门各岗位职责的履行落实情况。
招聘条件:
1.全日制本科及以上学历,经济、金融、财务、法律、管理等相关专业优先;
2.6年及以上银行业工作经验,4年及以上业务拓展工作经验,3年及以上管理经验(行长);5年及以上银行业工作经验,3年及以上业务拓展工作经验,2年及以上管理经验(副行长);5年及以上银行业工作经验,3年及以上业务拓展工作经验(行长助理);
3.年龄40周岁及以下;
4.掌握金融、经济和法律相关知识,熟悉信贷业务和网点运营;
5.具有较强的市场拓展能力和团队管理能力。
(二)个人客户经理岗(4名)
岗位职责:
1.完成上级下达的各项营销指标,负责客户拓展、疑问解答,并进行客户关系维护与保持;
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学员评价
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