2024年南京银行杭州分行社会招考通知

南京银行杭州分行于2010年3月18日正式对外营业以来，各项业务稳健、快速发展，赢得了广大客户的认可和支持，在浙江市场树立了良好的品牌形象。目前，杭州分行拥有员工600余人，营业网点14家，遍布各大城区，实现了规模、质量、效益全面均衡发展。

因业务发展需要，现诚邀业界英才加盟，共同开创美好的事业。我们将为您提供良好的职业发展环境和具有市场竞争力的薪酬福利待遇，实现员工和本行事业的共同成长!

一、应聘人员基本条件

（一）遵守国家法律、法规和各项金融规章制度，清正廉洁，无不良记录；

（二）身体健康，具有良好的职业操守和较强的事业心、责任心以及学习、沟通、协作能力；

（三）支行负责人40周岁及以下，综合柜员岗30周岁及以下，其他岗位35周岁及以下；

（四）大学本科及以上学历；

（五）具备应聘岗位所需能力条件，胜任岗位工作要求，能够按要求完成工作。

二、招聘岗位列表

岗位需求明细表（请点击链接查看详情）

三、具体岗位职责及应聘条件

（一）支行负责人

1、岗位职责

（1）负责根据分行整体发展战略及年度经营计划，统筹本机构业务发展规划、拟定本机构经营发展计划、方案及措施；

（2）负责开展本机构的内部管理、考核及团队建设工作；

（3）负责完成分行下达的各项指标；

（4）完成领导交办的其他工作。

2、应聘条件

（1）8年及以上商业银行相关工作经验，其中包括3年及以上大杭州区域商业银行相关工作经验，且过往工作业绩优良；

（2）熟悉浙江地区金融市场，具有较强的市场拓展能力及一定的客户资源；

（3）具有较强的营销管理、决策判断和组织领导能力；

如果认准备考，可联系网站客服获取银行招聘考试资料！

学员评价