2024年昆明呈贡华夏村镇银行招聘启事

昆明呈贡华夏村镇银行现面向社会招聘团队人才。
一、基本条件
1.具有良好的民族精神和道德修养;遵守国家各项法律法规;热爱金融工作,身体健康,品行端正,无不良记录;有优良的职业涵养和团队意识,有责任心和吃苦耐劳的精神。
2.全日制二类本科以上重点院校毕业。金融、财会、投资银行、证券、保险、工商管理、人力资源、营销专业毕业,有银行工作经验者不受所学专业限制。取得注册会计师、注册税务师、注册审计师、注册资产评估师、国际金融理财师(CFP)等资格证者优先。
二、招聘岗位
1.支行行长2名
(1)工作职责
负责组织推动支行营销工作,完成各项经营计划;管控业务风险,保证支行资产质量;提升支行服务水平,提高客户满意度;管理支行其它日常工作。
(2)岗位要求
经济类中级及以上职称;具有6年以上银行从业经历,3年以上支行级管理经验,符合银行监管部门任职资格需求;具有较高的业务水平和政策水平;对市场反应灵敏,分析判断力强;组织管理能力和开拓创新能力强。特别优秀者可适当放宽相关条件。
2.支行副行长 2名
(1)工作职责
分管营业室,负责贯彻落实会计核算及资金清算方面规章制度,保证会计信息的真实、准确、合规、合法。
(2)岗位要求
具有6年以上银行从业经历,3年以上同类岗位管理经验;熟悉相关业务操作流程,具备业务风险识别、分析、控制能力,具有较高的业务水平和政策水平。特别优秀者可适当放宽相关条件。
3.支行公司(个人)部经理 2名
(1)岗位描述
组织推动部门营销工作,完成部门各项计划指标;管控业务风险,保证资产质量;完成领导交办的其它工作。
(2)岗位要求
具有5年以上银行从业经历,2年以上同类岗位工作经验,具备较强的营销策划、组织管理、开拓创新能力。特别优秀者可适当放宽条件。
4.营业室经理 2名
(1)岗位描述
综合柜台业务管理、授权等。
(2)岗位要求
具有5年以上银行从业经历,2年以上同类岗位工作经验;熟悉银行柜台业务相关操作流程,具有较强的组织协调和管理能力,具备业务风险识别、分析、控制能力。
5.客户经理 若干
(1)岗位描述
进行市场拓展和营销,协助上级领导完成各项计划指标;落实贷后管理相关工作。
(2)岗位要求
具有1年以上银行工作经验或2024年本科应届毕业生;有较强的市场拓展、营销能力;熟悉金融及企业财务知识。
6.综合柜员 若干
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学员评价








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