2024年上海浦东发展银行赣州分行招聘公告

经原中国银行业监督管理委员会江西监管局批准，上海浦东发展银行赣州分行成立于2010年12月，是上海浦东发展银行南昌分行辖属第一家异地二级分行。秉承“笃守诚信，创造卓越”的核心价值观，赣州分行积极探索金融创新，资产规模持续扩大，经营实力不断增强，已成为助推赣州地方经济发展的重要金融力量。

现根据业务发展和经营管理的需要，面向社会公开招聘，诚邀优秀人士加盟。

一、应聘基本条件

1、遵守中华人民共和国法律、法规和相关政策规定，热爱浦发银行事业，认同浦发银行的企业文化，服从工作安排;

2、诚实守信、具有良好的职业操守、品行端正、敬业爱岗、勇于创新;

3、身心健康，有较强的责任感、抗压能力和学习能力，具有优秀的团队合作精神、沟通能力和创新意识;

4、具有较强的文字和语言表达能力，能熟练运用电脑办公软件;

5、全日制本科及以上学历;2年以上银行相关工作经验;

6、在银行业或监管机构无不良记录;

7、符合我行亲属回避的要求;

8、特别优秀者，可适当放宽年龄、工作年限等基本应聘条件。

二、报名及联系方式

1、有意者请登录浦发银行官方网站(www.spdb.com.cn)点击右上角“今日浦发”―“加入我们”选项，下载并填写《浦发银行应聘报名表》(有工作经验人士)，通过电子邮件以附件形式发送至：dncgbgz@spdb.com.cn 。为使简历得到有效筛选，邮件主题和附件应聘报名表(word文档)名称按如下样式填写：“姓名―应聘岗位”。

2、本行尊重和维护应聘者的隐私权，将对应聘者资料严格保密;对未被录用者的资料将作为备选人才资料保存，恕不退还。

3、报名截止时间：2024年11月30日。咨询电话：叶先生 0797-8283789。

三、招聘岗位列表见附件

四、岗位职责和应聘条件

(一)营业部总经理

岗位职责：根据分行整体经营规划，负责营业部全面经营管理工作，完成分行下达的各项业务经营指标，组织制定营业部业务发展规划及年度经营计划，指导和监督规划和计划的执行;组织实施客户开发、市场拓展及资产管理等工作;组织推进内控管理和队伍建设;负责营业部范围内安全、内控制度的建设和执行，确保安全、有序的运营环境等。

应聘条件：40周岁(含)以下;全日制本科及以上学历;具有5年及以上银行相关工作经验，具有银行经营机构管理经验者优先;具有全局观念，能够深入理解总分行战略，具有较强的组织推动、沟通协调、创新研究能力;具备广泛业务资源、业绩突出者，条件可适当放宽。

(二)零售业务部总经理

岗位职责：根据分行整体经营规划，组织制定零售业务发展规划及年度经营计划，分解零售业务经营管理年度目标，分析评估零售经营管理目标完成情况，组织落实调整方案;组织制定零售业务各项规章制度和办法，设定工作实施细则并组织实施，对执行情况进行评价、指导、检查、考核、调整、改进;推动客户管理、产品管理、营销管理等各项工作。

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