2024年秋招面经整理―农业银行（农行15个地区32份）

1、农行面试

无领导

半结构根据简历问问题

2、农行内分面试

（两个面试都是多对一单面）

1.即兴演讲

5分钟看题，可以写草稿

进入面试间后1分钟自我介绍，2分钟演讲，然后面试官提问

演讲题目“生活不只有眼前的苟且，还有诗和远方”

追问:来到农行之后如何实现诗和远方

3、农行河北：

对抗辩论?半结构，辩题违法占用应急车道是否应该纳入征信体系，半结构主要问秋招进展，个人职业规划，情景题，评价小组表现

4、农行青分

无领导：作为新员工，结合农行核心价值观，管理、经营理念等（资料给）以月为单位制定为期一年的工作计划

单面：评价刚才的群面，个人、成员表现

有哪些实习？什么收获？

正方形，三角形，圆形，你是哪一种形状？

如何看待到乡镇网点干且长时间不会变动？

5.1农行重分

无领导小组，远程银行服务中心服务评价＋给出几条其他服务方案。结构化面试，缺点、岗位匹配度、优势、随机挖简历。

5.2农行重分：

50分钟无领导+10分钟多对一+心理测评

5.3农行重分

50分钟无领导：促进金融产品“年轻化”的措施

10分钟左右单面，常规简历，实习，个人经验等问题

5.4农行重庆分行

无领导（讨论互联网金融下沉趋势对社会和个人的优缺点），设计营销方案，做一个宣传方案，确定目标市场和措施。半结构面试，自我介绍，然后进行提问，愿不愿意去下署支行，常规提问。

5.5农行重分

无领导小组，远程银行服务中心服务评价＋给出几条其他服务方案。结构化面试，缺点、岗位匹配度、优势、随机挖简历。

5.6农行重分：

无领导小组讨论（人工智能对所给出职业替代程度排序，并选出最不能被替代的职业，利用人工智能设计辅助方案并进行说明）+三对一单面

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