2024年2024金谷农商银行包头分行专业人才引进招聘公告

内蒙古呼和浩特金谷农商银行前身是成立于1954年的呼和浩特市城郊联社，2009年转制成为农村合作银行，2014年进一步深化产权改革成为股份制农商银行。截至目前，金谷农商银行在全国发起设立8家村镇银行，在包头市设有1家异地分行，在呼市辖区共设107个营业网点，在各行政村设立115个助农服务点，实现助农金融全覆盖，填补了农牧区金融服务空白，已成为呼市地区营业网点最多、覆盖面最广、服务客户总量最多的金融机构。

长期以来，金谷农商银行高度重视人才的引进和培养工作。为满足业务发展需要，履行企业社会责任，优化专业人员结构，推动全行人才升级，按照公开、平等、竞争、择优的原则，金谷农商银行面向社会公开招聘包头分行工作人员，现将有关事宜公告如下：

一、招聘岗位及数量

本次计划以专业人才引进的形式面向社会公开招聘10名在包头分行工作的正式合同制员工，岗位为客户经理。

二、报考条件

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守中华人民共和国宪法和法律，无违规违纪违法记录;

3.具有良好的道德品行和职业操守，具有良好的团队协作精神;

4.具有岗位要求的年龄条件;

5.身心健康，仪表端庄，具有正常履行职责的身体条件，体检标准参照公务员录用体检标准执行;

6.具有符合岗位要求的专业能力和工作经历(全日制专科、本科、研究生在校就读期间参与的社会实践经历不视为工作经历);

7.具有适应岗位需求的学习、写作、语言表达、沟通、组织协调等方面的能力与素质;

8.非内蒙古农信系统在职正式员工及派遣外包员工;

9.符合内蒙古农信系统员工履职及亲属回避相关要求;

10.符合银行业从业人员岗位任职条件。

(二)具有下列情形之一的，不予招聘录用：

1.现役军人;

2.在读的普通高等院校全日制专科、本科、研究生;

3.试用期内的公务员和未满最低服务年限的公务员，政法机关定向招录培养公务员录取后在读以及未满最低服务年限的人员，试用期内的党政机关、事业单位工作人员;

4.在公务员招考或企事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反录用、聘用纪律行为并在禁考期限内的人员;

5.涉嫌违纪违法正在接受有关的专门机关审查尚未作出结论的;

6.曾因犯罪受过刑事处罚和曾被开除公职的人员;

7.对曾任职机构违法违规经营活动或重大损失负有个人责任的;或者曾被监管部门禁止从业的;

8.有违反职业道德、行业操守、社会公德或者工作严重失职，造成重大损失或恶劣影响的;

如果认准备考，可联系网站客服获取银行招聘考试资料！

学员评价