2024年【民生社招】中国民生银行总行机构业务部诚聘英才

中国民生银行总行机构业务部是全行机构客户的管理与推动部门，主要负责财政、社保、烟草、海关、教育、医疗、文化、体育等行业相关业务的政策研究、市场分析与营销推动等。为更好地服务机构客户智慧政务建设需求,现诚聘电子政务、机构投标服务方面专业人才，具体招聘信息如下：

一、机构客群营销经理岗（电子政务/投标服务方向）

工作职责：

1.负责建立并优化机构客群分层分类管理体系，制定业务开发规划，搭建机构客群营销体系，组织推动客群维护、拓展与营销开发；

2.负责精准分析客群特征，形成客群经营策略和目标，检视营销策略执行效果，优化更新营销策略，提升客群经营竞争力；

3.组织制定营销管理制度及营销管理规则，建立营销秩序，组织实施考核评价，统筹开展客群营销活动；

4.负责建立以客户为中心的综合服务体系，整合跨条线、部门、机构资源、服务和技术能力，建立快速反应机制，提升协同营销能力。

任职要求：

1.年龄在35周岁（含）以下，原则上应具有经济、金融、营销、管理硕士以上学历，特别适配岗位的可放宽至全日制大学本科；

2.具备3年及以上银行机构业务营销管理相关工作经验；

3.精通市场营销、机构客户产品、客户管理等相关知识，熟练掌握客户画像、数据挖掘分析等技能；

4.具有较强的客户营销及管理能力，具有金融行业或相关行业市场营销、管理相关工作者优先；

5.具备良好的创新能力、客户思维、问题解决能力、分析判断能力，具备良好的沟通协调能力、团队合作意识、良好的职业操守和责任心。

二、机构客群营销经理岗(财务分析方向)

工作职责：

1.负责机构业务重大投标及电子政务财务管理工作，参与实施项目管理，提供财务支持，推动达成目标；

2.负责快速响应经营机构重点投标、电子政务业务需求，组成敏捷团队，对经营机构相应业务实施现场支持和指导；

3.负责对各分行机构业务投标、电子政务及平台项目工作进行考核评价，对业务的投入产出进行预测、核算与审查，就财务事项与财务部门进行对接；

4.负责检查核实业务各项财务要素的实现和达成情况。

任职要求：

1.年龄在35周岁（含）以下，原则上应具有会计、财务、金融、管理硕士以上学历，特别适配岗位的可放宽至全日制大学本科；

2.具备3年及以上银行财务管理相关工作经验；

3.精通操作财务软件及电脑办公软件，掌握国内会计准则及相关财务、税务、审计法规政策；

4.熟悉国家经济、金融方针政策及全行各类业务的整体状况，熟悉机构业务相关市场情况和业务操作流程；

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学员评价