2024年[安徽]2024广发银行合肥分行社会招聘启事

零售理财客户经理

专业要求：

经济学类,金融学类,财务会计类,市场营销类

工作职责：

（1）开展中高端客户拓展与管理工作，为客户提供标准化服务，提高客户满意度和忠诚度，降低客户流失率。

（2）结合客户需求和客户特性，为客户提供资产配置方案及理财规划，不断提高客户持有本行的产品数量，提升客户粘性。

（3）及时更新维护客户信息，确保客户信息的完整性和准确性。

（4）收集整理客户需求，为产品开发和营销活动提供合理化建议。

（5）密切关注市场及客户情况变化，积极防范风险，维护银行与客户权益。

（6）严格执行总分行相关的制度规范，确保合规开展各项业务。

（7）根据分支行要求开展相关工作。

任职资格：

(1)大学本科及以上学历，经济、金融、财会、营销类专业。

(2)需满足2年及以上金融机构工作经验，其中商业银行零售财富相关工作经验不少于1年。

(3)熟悉各项零售产品，具备较好的营销能力。

(4)具备相应岗位任职资格，需持有基金从业资格证书，持有AFP、CFP、CFA等资格证者优先。

(5)具有较强的客户服务意识与沟通技巧，亲和力强。

(6)有丰富客户资源者优先考虑。

(7)符合中国人寿集团和广发银行相关回避制度规定。

法律与合规部总经理/副总经理

专业要求：

法律实务类,法律执行类,法学类,经济学类,财务会计类,金融学类

工作职责：

（1）负责建立健全分行合规风险管理体系，组织实施分行年度合规管理计划；负责分行合规文化宣导、教育培训与合规报告等工作；牵头建立健全分行规章制度管理体系，开展制度合法合规性审查及后评价工作；推进分行合规员体系建设。

（2）负责牵头统筹规划分行内部控制体系并组织落实，督促分行条线部门完善内部控制措施；牵头分行授权管理工作；组织落实分行案防管理制度，组织实施分行年度案防工作计划；组织落实分行从业人员行为管理制度并开展年度评估。

（3）牵头开展分行内部控制评价工作；统筹分行内控合规检查工作；负责分行监督检查专家库建设；牵头落实分行问题整改管理工作。.

（4）负责分行内部问责工作。牵头开展分行内部问责工作，构建以审理为中心的问责机制，推进内部违规及不良资产问责审理，落实员工诚信信息管理及处罚报送工作。

（5）负责分行法律事务管理工作，组织、指导分行有关法律咨询、合同管理、诉讼与仲裁事务等；负责分行法治宣传教育；负责分行知识产权管理。

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学员评价